本記事では結果一覧表のデータの見方と、おすすめの使い方について解説しています。

データの見方

ダウンロード画面で選択したアンケートの結果が、メンバーごとに時系列で古い結果から順に表示されます。

結果一覧表（Excel）

データの構成は、以下のとおりです。

結果一覧表（Excel）

＞各項目の定義や意味の詳細は「結果一覧表（Excel）」項目定義　をご覧ください
＞得点の読み取り方は、下記ラーニングを御覧ください。
　ラーニング：メンタリティの得点を分析して仮説の精度を上げよう
　　※リンクをクリックし、インサイズにログインするとご覧いただけます。

おすすめの使い方

注目すべきメンバーの顔ぶれをすぐに確認できます。

優先的にフォローすべきメンバーを確認する

• 今回窮々・悶々だったメンバーを抽出する
  T列「今回窮々・悶々」が「●」でフィルタをかけて絞り込みます。
   
• ずっと窮々・悶々のメンバーを抽出する
  U列「窮々・悶々連続回数」が「（4以上など任意の数）」でフィルタをかけて絞り込みます。
   
• 急激に悪化したメンバーを抽出する
  R列「注目」が「↓↓」でフィルタをかけます。
  急激に悪化、かつ今回窮々・悶々だったメンバーを抽出する場合は、R列「注目」が「↓↓」、T列「今回窮々・悶々」が「●」でフィルタをかけて絞り込みます。
   
• 前回窮々・悶々だったが、今回回答していないメンバーを抽出する
  S列「前回窮々・悶々」が「◯」、J列「今回未回答もしくは対象外」でフィルタをかけて絞り込みます。
  アンケート対象だったが未回答の場合は、V列「仕事に臨むメンタリティ」が「未回答」と表示され、アンケート対象外になっている場合は、「対象外」と表示されます。

改善したメンバーを確認する

• 前回窮々・悶々だったが、今回改善したメンバーを抽出する
  S列「前回窮々・悶々」が「◯」、Q列「改善状況」が「改善」でフィルタをかけて絞り込みます。
  淡々以上に改善した場合のみ抽出したい場合は、S列「前回窮々・悶々」が「◯」、T列「今回窮々・悶々」が「空欄」でフィルタをかけて絞り込みます。

その他

• 異動したメンバー/上司が変わったメンバーの変化を確認する
  H列「部署・上司変更」が「●」でフィルタをかけて絞り込みます。
  異動して、状態が改善/悪化したメンバーを抽出する場合は、H列「部署・上司変更」が「●」、Q列「改善状況」が「改善」もしくは「悪化」でフィルタをかけて絞り込みます。

 フィルタのかけ方
Excel上で、フィルタを掛けたい項目のプルダウンマークをクリックし、抽出したい値を選択します。