管理者・上司・メンバー・閲覧者の役割は以下のとおりです。
管理者 |
インサイズの設定を行う/事務局としてインサイズの活用を推進する。 |
|---|---|
上司 |
メンバーフォロー・1on1を行う。主に課長など。 |
メンバー |
インサイズを通じて、自分のコンディションを把握・周囲に伝える/1on1を行う |
閲覧者 |
上司・メンバーをフォローする/担当組織の状態を把握し、組織全体に手を打つ。主に部長以上など。 |
権限の違いは以下の通りです。
| できること | 説明 | 管理者 | 上司 | メンバー | 閲覧者 | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 設定 | 使える機能の設定、ユーザー登録・更新、契約更新・ID購入など | ○ | × | × | × | |
|
1on1 ※1 |
各種設定 | 1on1の案内メールやリマインドメールを配信する | ○ | × | × | × |
予定作成 |
1on1の予定を設定する | ○ | ○ | ○ | ○ | |
| トピック設定 | 1on1で話したいトピックを設定する | × | × | ○ | × | |
| メモ作成 | 1on1の履歴を残す | ○ | ○ | ○ | ○ | |
| 履歴確認 | 1on1のメモの内容を確認する ※2 | ○ ※4 | ○ | ○ | ○ | |
| 設定率確認 | 1on1の進捗を確認する | ○ | × | × | × | |
| アンケート ※1 |
各種設定 | アンケート実施に関わる準備全般を行う(アンケート作成、メールの配信など)。 | ○ | × | × | × |
| 回答 | アンケートに回答する | × | ○ | ○ | × | |
| 結果閲覧 | 回答した結果を閲覧する。 ※3 | ○ ※4 | ○ | ○ | ○ | |
| 一覧表ダウンロード | 個人の結果一覧表をダウンロードする | ○ ※4 | × | × | ○ | |
| AIメンター | AIメンターに相談する・相談した内容を閲覧する | × | × | ○ | × | |
|
ラーニング ※1 |
各種設定 | 必須視聴コンテンツを設定したり、閲覧促進メールを送る | ○ | × | × | × |
| コンテンツの閲覧 | ラーニングコンテンツを視聴する | ○ | ○ | ○ | ○ | |
| 他 ※1 |
相談機能 | 専門家に、特定のメンバーに関するマネジメントの相談をする | ○ ※4 | ○ | ○ | ○ |
※1:管理者が機能をOFFに設定している場合は、上司・メンバー・閲覧者は利用できません。
※2:メモの種類によって、誰が閲覧できるか異なります。詳細はこちら
※3:レポートの種類によって、誰が閲覧できるか異なります。詳細はこちら
※4:操作のみしか権限を持たない管理者の場合は、利用できません。
Check
- 1人のユーザーが複数の権限を持つことができます。
(例:管理者だが上司としても回答する、上司として回答した人がメンバーとしても回答する、など)